暑期工在合同期内想要辞职，工资该怎么办？
衢州市律师网
2025-04-26
暑期工合同期内辞职，工资应正常结算。依据《劳动法》，劳动者辞职有权要求支付工资，否则可申请劳动仲裁。不及时处理可能导致工资被拖欠，权益受损。
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