他的退休年龄是多少，有无延迟？

1969年1月生的男性，法定退休年龄为60岁，目前政策未明确延迟。分析：根据现行法律规定，男性职工的法定退休年龄为60周岁。对于1969年1月出生的男性，其正常退休年龄应为2029年1月。截至目前，虽然有关延迟退休年龄的讨论和政策制定正在进行中，但针对具体出生年份的延迟退休政策尚未明确实施。提醒：若政策有变动，如收到官方通知要求延迟退休，或单位内部有相关政策调整，表明问题可能涉及个人权益，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理退休年龄问题的方式主要包括关注国家政策动态、咨询所在单位人事部门以及寻求专业法律意见。选择建议：-关注国家政策动态，了解最新退休年龄政策，是预防政策变动对个人产生影响的基础。-咨询所在单位人事部门，了解单位内部对于退休年龄的具体执行情况和相关政策，有助于个人提前做好准备。-在政策不明确或存在争议时，寻求专业法律意见，可以确保个人权益得到充分保障。
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具体操作：1.若政策未变动，1969年1月生的男性应在2029年1月达到法定退休年龄，可正常办理退休手续。2.若政策有变动，如延迟退休年龄，应关注政策具体内容，了解延迟的具体年限和条件。在此情况下，可能需要与单位协商调整工作计划，或根据个人情况选择继续工作至新规定的退休年龄。3.在处理退休问题时，如遇到单位拒绝执行国家政策或存在其他争议，可首先与单位沟通协商，如协商无果，可寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助，以确保个人权益不受侵害。同时，保留好相关证据，如劳动合同、工资单等，以便在必要时提供证明。